Ser estagiário ou trainee normalmente é sinônimo de sofrimento: trabalhos pesados, salários baixos e ambientes não muito animadores. Porém, se você está no Vale do Silício, coração da indústria da tecnologia deste lado do globo, essa situação pode mudar.
Isso porque, de acordo com uma jovem chamada Tiffany Zhang, os estagiários de empresas localizadas na região levam uma vida boa. Em seu perfil no Twitter, ela postou as ofertas de salários mensais oferecidas por algumas médias e gigantes da área para recém-graduados ou estudantes — e os valores são simplesmente impressionantes.
Você já ficou surpreso com a lista de linguagens de programação que mais rendem dinheiro na indústria? Então se prepare para recolher o queixo caído após esses números:
- Quora – US$ 8,25 mil/mês + US$ 1,5 mil de auxílio-moradia
- Palantir – US$ 7,5 mil/mês + auxílio-moradia
- Pinterest – US$ 7,5 mil/mês + US$ 1,5 mil de auxílio-moradia
- Upthere – US$ 6,4 mil/mês + US$ 900 de auxílio-moradia
- Jane Street – US$ 10,4 mil/mês
- Dropbox – US$ 8,5 mil/mês + US$ 5 mil de estipêndio
- Google – US$ 7 mil/mês + estipêndio (talvez US$ 9 mil/mês)
- Square – US$ 7,5 mil/mês + US$ 1,5 mil de auxílio-moradia (estádio para doutorandos)
- LinkedIn – US$ 44/hora (cerca de US$ 7,6 mil/mês) mais um pagamento de US$ 5 mil pela mudança
- Amazon Seattle – US$ 6 mil/mês + US$ 2,5 mil/mês de auxílio-moradia
- Amazon San Francisco – US$ 7,5 mil/mês + US$ 3,5 mil/mês
- Fitbit San Francisco – US$ 9,3 mil/mês
- Edmodo – US$ 7 mil/mês
- Apple – US$ 6 mil/mês + US$ 3,5 mil de auxílio-moradia
- Coursera – US$ 7 mil/mês + US$ 1 mil de auxílio-moradia + um Macbook Pro
- Facebook – US$ 6,8 mil/mês + US$ 1 mil por mês ou moradia corporativa provisória
- Foursquare – US$ 6 mil/mês + auxílio-moradia (total de US$ 5 mil de estipêndio)
- Microsoft Seattle – US$ 7,5 mil/mês + US$ 2,5 mil de auxílio-moradia + US$ 5 mil de bônus de retorno
- Zynga – US$ 8 mil/mês
Note como as propostas normalmente incluem auxílio-moradia por exigirem mudança de cidade ou região. Já o estipêndio é um pagamento que difere do salário por não ser dinheiro em troca de um serviço, mas sim uma remuneração a estagiários ou cargos que normalmente não seriam pagos. Esse valor pode ou não ser acompanhado de pagamentos para manutenção (alimentação e moradia, por exemplo) e é menor do que um salário normal.
Apple, Facebook e Google apresentam valores que podem nem ser os mais altos da lista, mas são o suficiente para qualquer jovem com sede por conhecimento, currículo e contatos — sem contar a possibilidade de ser efetivado em uma dessas empresas ao final do processo, claro.
A lista teria sido passada à jovem por um amigo e, de acordo com o site VentureBeat, bate com estudos parciais e recentes da firma Glassdoor sobre dados publicamente divulgados de salários. A barra em azul é o salário mensal, enquanto a em vermelho representa o pagamento junto com eventuais benefícios.
Ou seja, sim, as ofertas são realmente incríveis. Já começou a fazer as malas para o Vale do Silício?
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